miércoles, 21 de enero de 2009

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4 comentarios:

  1. Soy el prof. Fredy
    tengo una consulta:en el punto 9.3 de la Directiva Nº 005-2009-ME/SG-OGA-UPER sobre el tiempo de servicio oficiales. Si un profesor hizo reconocer sus 7 años de contrato para su tiempo de servicio y con los 7 años de nombramiento suman 14 años y otro que tiene 10 años de nombramiento. ¿Quién debe salir como excedente?
    gracias por su respuesta

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  2. De acuerdo a la Ley No. 24029 y su modificatoria Ley No. 25212 Art. 34 y 35 el ingreso a la Carrera Pública del profesorado se fectua por nombramiento en el primer nivel. El Profesor contratado no ingresa a la Carrera Pública del Profesorado hssta su nombramiento. Que es conforme a la Directiva No 005-2009-ME/SG-OGA-UPER. Se computan como tiempo de servicios en el escalafon para efectos pensionariosno salariales, pero no para efectos del CAP o para el Cuadro de Distribucion de horas. Profesor Fredy, el que debe salir excedente es el Prof. nombrado de 7 años. Además hay diferencias en permanencia en el nivel ¿Qué opina Prof. Hugo Diaz?

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  3. De acuerdo a la Ley No. 24029 y su modificatoria Ley No. 25212 Art. 34 y 35 el ingreso a la Carrera Pública del profesorado se fectua por nombramiento en el primer nivel. El Profesor contratado no ingresa a la Carrera Pública del Profesorado hssta su nombramiento. Que es conforme a la Directiva No 005-2009-ME/SG-OGA-UPER. Se computan como tiempo de servicios en el escalafon para efectos pensionariosno salariales, pero no para efectos del CAP o para el Cuadro de Distribucion de horas. Profesor Fredy, el que debe salir excedente es el Prof. nombrado de 7 años. Además hay diferencias en permanencia en el nivel ¿Qué opina Prof. Hugo Diaz?

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  4. La directiva de este año es mas puntual que la del año anterior, sobre el tiempo de servicios oficiales. Pero, requiere ser aun mas precisa

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